年休111日➠令和5年は114日
2023-02-01
カテゴリ：経営目標・方針，生産性向上・負担軽減
当社では働き方改革に伴い
完全週休二日制を実現していますが、
令和5年は前年より3日休みを増やします。
令和4年 年休111日 ➠ 令和5年 年休114日
（5年前より30日休み増）
インフラ整備を行う建設業で休みを増やすことは、
受注量や天候不順に左右されながらも工期を厳守するためには
実現が難しいと思う経営者さんも少なからずいますが、
『現場のICT化によって生産性を高め、
人手が少なくても問題ない体制を構築する』
これを成し遂げるのは経営者の腕の見せ所です。
それに加えて休日を増やして社員さんの負担を軽減することは、
常に危険を伴う建設現場の安全確保にも
繋がります。
建設業が生き残るためにも
当社では常に改革を推し進めていきます！
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